Du brennst für E-Commerce, denkst strategisch und willst eine Marke im digitalen Handel groß machen – ohne den direkten Vertrieb aus den Augen zu verlieren?
Dann bist du bei uns genau richtig.

Als Head of Sales & Brand Development übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du entwickelst unsere Markenstrategie im E-Commerce, führst das Vertriebsteam und stellst sicher, dass wir sowohl auf Marktplätzen als auch im direkten Verkauf nachhaltig wachsen. Gemeinsam mit deinem Team baust du Strukturen für Umsatzsteigerung.

Tätigkeiten

• Vertrieb steuern: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Umsatzziele, führst Forecasts durch und steuerst operative wie strategische Verkaufsprozesse.
• E-Commerce ausbauen: Du entwickelst marktplatzübergreifende Strategien (Amazon, Ebay, eigene Shops etc.) und optimierst Sichtbarkeit, Conversion und Wachstum.
• Markenstrategie aufbauen: Du entwickelst eine klare Markenarchitektur und Positionierung, die unsere Sichtbarkeit in allen Vertriebskanälen stärkt.
• Teamführung & Entwicklung: Du führst und entwickelst unser Sales-Team mit Leidenschaft – motivierend, zielorientiert und erfolgsgetrieben.
• Markt & Trends: Du beobachtest Wettbewerber, erkennst Chancen und setzt innovative Ansätze im E-Commerce und klassischen Vertrieb konsequent um.
• Projektleitung: Du steuerst bereichsübergreifende Vertriebs- und Markenprojekte, arbeitest eng mit den anderen Abteilungen zusammen.
• Kommunikation strukturieren: Du etablierst klare Kommunikations- und Meetingformate für Transparenz und effiziente Zusammenarbeit.

Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung als Verkaufsleiter:in, Head of Sales oder vergleichbarer Führungsposition im E-Commerce oder Handel
• Nachweisbare Erfolge in Umsatzverantwortung, Teamführung und Markenentwicklung
• Fundiertes Wissen in Digital Sales, Online-Marktplätzen und Markenführung
• Starke Führungspersönlichkeit mit Balance aus Strategie und operativer Steuerung
• Analytisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität und Drive
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf Management-Level
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Team

• Gestaltungsspielraum auf C-Level-Niveau: Deine Ideen und Entscheidungen machen den Unterschied.
• Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und direktem Draht zur Geschäftsleitung.
• Teamführung & Aufbau: Du führst unser 13-köpfiges Sales-Team mit Weitblick und Leidenschaft – motivierend, entwickelnd und strukturbildend.

Bewerbungsprozess

• Erster Call
• Video-Interview
• Triff das Team