Luft ist unsere Leidenschaft. Ob in der Elbphilharmonie, in internationalen Fußballstadien oder im industriellen Umfeld – werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie sich von uns begeistern. Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein zukunftsorientiertes, dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung liegt uns ebenso am Herzen wie Ihre Work-Life-Balance.

Als Vertriebsassistenz (m/w/d) sind Sie in unserem Unternehmen für die kompetente Unterstützung unserer Vertriebsteams zuständig. Hierzu zählt insbesondere die Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten.
Weiterhin gehört zu Ihren Aufgaben:

• Nachverfolgung von Angeboten in enger Abstimmung mit dem Vertriebsteam
• Unterstützung bei der Erstellung und dem Versand von Angeboten
• Pflege und Aktualisierung von Angebots-, Vertriebs- und Kundendaten im CRM-System
• Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Kunden zur Klärung offener Fragen
• Agieren als direkte Anlaufstelle für Kundenanfragen sowie die Betreuung von Bestandskunden
• Organisation von Kundenbesuchen, internen Meetings und Veranstaltungen
• Übernahme von allgemeinen administrativen Aufgaben zur Unterstützung des Vertriebsteams
• Erstellung regelmäßiger Auswertungen und Berichte für die Betriebsleitung

Neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einer vergleichbaren Qualifikation, konnten Sie bereits erste relevante Erfahrung im technischen Vertrieb oder als Vertriebsassistenz sammeln.
Darüber hinaus freuen wir uns über folgende Eigenschaften:

• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohe Kommunikationsstärke
• Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und Erfahrung mit CRM-Systemen. SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie hoher Qualitätsanspruch.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Bereitschaft und Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten und kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Problemlösungsfähigkeiten und Flexibilität

• Flexible Strukturen und flache Hierarchieebenen eines mittelständischen Unternehmens mit Anbindung und Vorzügen eines internationalen Konzerns
• Interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Weiterbildungsperspektiven
• Tarifgebundene Gehaltsstrukturen mit attraktiver, leistungsabhängiger Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und geregelten Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub
• Private Krankenzusatzversicherung sowie Gruppenunfallversicherung
• Parkplätze und die Möglichkeit, E-Fahrzeuge kostenfrei zu laden