
Ein freundliches und kooperatives Arbeitsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird
Arbeiten auf Augenhöhe mit Kolleg*innen und Vorgesetzten
Ein moderner, gut ausgestatteter Arbeitsplatz
Gemeinsame Veranstaltungen und fröhliche Betriebsfeiern
Eine attraktive Jahressonderzahlung
Zertifizierte Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch das audit berufundfamilie
Die Möglichkeit einer Hansefit-Mitgliedschaft
Zusätzliche Altersversorgung mit 100 % Arbeitgeberinnen-Anteil (ZVK Stadt Hannover)
Arbeitgeberinnen-Anteil an vermögenswirksamen Leistungen
Du begleitest, betreust und förderst die Kinder in deiner Einsatzgruppe im pädagogischen Alltag
Du arbeitest vertrauensvoll und kooperativ mit deinem Gruppenteam zusammen
Du unterstützt die Planung und Umsetzung von individuellen Förderangeboten
Du reflektierst gemeinsam mit dem Team das Gruppengeschehen und bringst dich aktiv ein
Du wirkst konstruktiv an Dienstbesprechungen und Fachberatungen mit
Du pflegst eine wertschätzende und offene Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten
Du bist staatlich anerkannte*r Sozialpädagogische*r Assistent*in, Kinderpfleger*in, Krankenschwester* oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation
Alternativ besitzt du zwar keine formale Qualifikation, hast aber bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und begegnest ihnen einfühlsam
Deine Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen ist von Wertschätzung und Respekt geprägt

Ein freundliches und kooperatives Arbeitsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird Arbeiten auf Augenhöhe mit Kolleg innen und Vorgesetzten Ein moderner, gut ausgestatteter Arbeitsplatz Gemeinsame Veranstaltungen und fröhliche Betriebsfeiern Eine attraktive ...
Erstellt am 11.02.2026 von Lebenshilfe Langenhagen-Wedemark gGmbH
Arbeitsort 30900 Wedemark