Die Augs­bur­ger Lo­cal­bahn ist ei­nes der füh­ren­den pri­va­ten Ei­sen­bahn­un­ter­neh­men in Bay­ern. Mit un­se­rer ei­ge­nen Schie­nen­in­fra­struk­tur si­chern wir den zu­ver­läs­si­gen Gü­ter­ver­kehr in der Re­gi­on - von Augs­burg bis auf die Stre­cken der DB In­fra­GO AG. Wir bie­ten dir die Chan­ce, in ei­nem dy­na­mi­schen und zu­kunfts­ori­en­tier­ten Um­feld mit­zu­wir­ken und den Ver­kehr von mor­gen ak­tiv mit­zu­ge­stal­ten.

Zur Ver­stär­kung un­se­res Teams su­chen wir eine en­ga­gier­te Per­sön­lich­keit als Disponent:in und Rangierdienstleiter:in (m/w/d). Ob er­fah­ren oder Quereinsteiger:in - bei uns fin­dest du die Mög­lich­keit, dei­ne Stär­ken ge­zielt ein­zu­brin­gen und wei­ter­zu­ent­wi­ckeln.

in der Disposition

• Pla­nung, Or­ga­ni­sa­ti­on und Steue­rung von Gü­ter­ver­keh­ren auf un­se­rer In­fra­struk­tur und auf Stre­cken Drit­ter
• Er­stel­lung von Trans­port­an­ge­bo­ten und Ta­ges­plä­nen in en­ger Ab­stim­mung mit Kund:innen und in­ter­nen Ab­tei­lun­gen
• Ko­or­di­na­ti­on und Über­wa­chung der Trans­port­durch­füh­rung in­klu­si­ve Do­ku­men­ta­ti­on al­ler re­le­van­ten Un­ter­la­gen
• Si­cher­stel­lung der Ein­hal­tung ge­setz­li­cher so­wie be­trieb­li­cher Vor­ga­ben
• Fle­xi­ble An­pas­sung von Pla­nun­gen bei kurz­fris­ti­gen Än­de­run­gen oder Stö­run­gen
• Er­stel­lung von Sta­tis­ti­ken, Aus­wer­tun­gen und Ab­rech­nungs­un­ter­la­gen
• Mit­ar­beit an der kon­ti­nu­ier­li­chen Op­ti­mie­rung un­se­rer Pro­zes­se in der Dis­po­si­ti­on
• Kom­mu­ni­ka­ti­on mit Lokführer:innen, Disponent:innen und wei­te­ren Be­tei­lig­ten zur Si­cher­stel­lung ei­nes rei­bungs­lo­sen Ab­laufs
• Un­ter­stüt­zung bei der kurz­fris­ti­gen Ein­satz- und Res­sour­cen­pla­nung
• Ana­ly­se und Lö­sung von Be­triebs­stö­run­gen zur Si­cher­stel­lung ei­nes si­che­ren und ef­fi­zi­en­ten Ver­kehrs

in der Ran­gier­dienst­lei­tung

• Steue­rung und Über­wa­chung des Ran­gier­ver­kehrs auf dem Netz der Augs­bur­ger Lo­cal­bahn ge­mäß gel­ten­den be­trieb­li­chen und si­cher­heits­re­le­van­ten Vor­schrif­ten

• Mit oder ohne Er­fah­rung - wir su­chen mo­ti­vier­te Ta­len­te! Quereinsteiger:innen sind will­kom­men, er­fah­re­ne Fach­kräf­te (Lagerlogistik) ein Plus.
• Struk­tu­rier­te, lö­sungs­ori­en­tier­te Ar­beits­wei­se – auch un­ter Zeit­druck
• Aus­ge­präg­te Kom­mu­ni­ka­ti­ons- und Team­fä­hig­keit
• Tech­ni­sche Af­fi­ni­tät und si­che­rer Um­gang mit MS Of­fice

• Mit­ge­stal­ten statt Rou­ti­ne!
• Ech­ter Ein­fluss: Dei­ne Ana­ly­sen flie­ßen di­rekt in Ent­schei­dun­gen ein, die un­se­re Züge, Pro­jek­te und In­fra­struk­tur be­tref­fen.
• Team & Kul­tur: fla­che Hier­ar­chien, kur­ze Wege, of­fe­nes Mit­ein­an­der, Team­e­vents
• Wei­ter­ent­wick­lung: Schu­lun­gen, Work­shops und neue Ver­ant­wor­tungs­be­rei­che
• Tra­di­ti­on & Re­gio­na­li­tät: Mit­wir­ken in ei­nem Un­ter­neh­men mit über 135 Jah­ren Ge­schich­te